採用情報

RECRUIT

国籍性別問わず、
活躍できる環境。

OUR MESSAGE

OUR MESSAGE

私たち三幸電機は「お客様に信頼され、満足される技術を提供する」をスローガンに1951年の創業以来、着実に事業活動を続けてまいりました。ひとをしあわせにする技術として3+(もうひとつ上の創意、もうひとつ上の熱意、もうひとつ上の誠意)を企業コンセプトにしています。
お客様にとっての新しい価値創造、意欲的に仕事に取り組む熱い心、お客様の立場に立った仕事がお客様・従業員はじめすべての人をしあわせにすると考えております。創業時は電設資材の販売から事業をスタートし、ワイヤーハーネス、電子基板などの製造へと事業内容を拡大し、電子機器製品のモノづくりメーカーとして顧客とともに技術開発に取り組み、冷熱機器、工作機械、医療用機器、自動車・二輪車向け電装品など多くの電子機器部品を製造し、社会に貢献してまいりました。海外ハーネス事業のマザー工場として、北米、東南アジア、中国の海外現地工場とグローバルに連携。生産地を問わず、お客様のニーズに合わせて製品を提供するとともに、常に安定した品質と生産体制を可能にしています。
世界のどこでも「SANKOクオリティー」をお約束しております。

STAFF VOICE
スタッフの声

資材部 主任 T.W
  • Purchasing
  • 資材部 主任
  • T.W
  • 勤務年数 13年

資材調達のコストダウンが会社の利益に
直結する重要な仕事です

資材部門にてお客様から生産受託をいただいている製品を作るための部品(電子部品や鈑金など)を調達する仕事に従事しています。原材料が高騰傾向にあるなか、コストダウン交渉に有利な情報を集め、思い通りに進んだ時は言い表せない達成感があります。
職場の雰囲気は一言で表すなら「めちゃめちゃ和やか」。仕事外ではイジってイジられ、仕事中は頼って頼られて、風通しの良い環境です。
遠慮せずビュンビュンと新しい風を吹き込んでくれる方お待ちしております!

生産管理部 主査 H.K
  • Production control
  • 生産管理部 主査
  • H.K
  • 勤務年数 27年

得意先からの信頼や会社経営に関わってくる
仕事のなのでやりがいも大きいです

入社する前は人間関係や仕事の難易度が不明で不安もあったのですが、気が付けばもう30年近く。それも上司や先輩に丁寧に教えてもらえ、職場の雰囲気も良いからだと思います。
受注に基づく生産計画の作成、発行、生産指示や進捗管理、生産のための部門間調整など、仕事の精度や納期に関わる分、責任も大きいですが、それだけにやりがいもあります。
上司や同僚とコミュニケーションが取れており、報連相もしやすく協力して仕事が進められる環境です。

品質保証部 社員 S.T
  • Quality insurance
  • 品質保証部 社員
  • S.T
  • 勤務年数 1年

外国籍の従業員も多く、国籍関係なく
小さな努力でも適切に評価してくれる環境です

私が所属している品質保証部では、品質の管理と改善活動などに取り組んでいます。小さな不良改善でも適切な評価制度があるおかげで、確実に前進しているという達成感を感じることができます。
分からないことがあっても聞きやすく、わかりやすく教えてくれる先輩たちのおかげで、入社前に抱いていた不安も感じることなく、日本語も上達し仕事のスキルも身に付けることができました。
将来的にはより大きな仕事やグローバルな仕事にチャレンジしたいです。

基板実装部 主任 T.H
  • Production
  • 基板実装部 主任
  • T.H
  • 勤務年数 10年

現場主導で行動でき、自分たちで苦労して
問題解決できた時に大きな達成感があります

基板実装課のリーダーとして、現場でのトラブル解決全般、作業者の指導・管理、現場の管理(5S・レイアウト変更等)を行っています。
社員同士コミュニケーションがとれていて連携作業にもしっかりと対応できる、メリハリがあって活気のある職場です。不満や疑問を抱いた時でも、上の人がきちんと話を聴いてくれる風通しの良さもあります。
仕事の経験を積み自信もついてきたので、自ら感じる現場の問題点の改善に積極的にトライしていきたいと思います。
仕事とプライベートの両立もしやすく、悩みも今のところなく充実した日々を送れています。

組立部 準社員 H.M
  • Production
  • 組立部 準社員
  • H.M
  • 勤務年数 13年

自分の名前のついたシステムを立ち上げてもら
った時、少し認められた気がした。
頑張っている姿をきちんと見てくれる人がいる。
そんな職場です。

基板を機能検査機で検査したり、部材と基板を組立したりし、期日通りに梱包出荷をする業務に携わっています。
自分なりに頑張っていても周りからはそう見えていないのではと感じる時期もありましたが、派遣社員から準社員になり、自分の名前のシステムを立ち上げてもらい、少し認められていると思うと大きなやりがいを感じました。「ああ、きちんと(自分の頑張りを)見てくれていた人がいたんだ」と思い、改めていい職場だなあと思いました。
これからも組立一筋で頑張りたいと思います!「Youもやっちゃいなよ!(三幸に来ちゃいなよ!)」

生産技術部 H.Y
  • Production engineering
  • 生産技術部
  • H.Y
  • 勤務年数 9年

様々な案件が舞い込んでくる中、
一つ一つ消化する事で自分自身が成長できる

生産技術部では、主に新規製品の工程設計(機能検査機設計)と、作業現場の改善活動に取り組んでいます。
学生時代に電気は勉強していたとはいえ、初めての職種で不安もありました。先輩に指導してもらい少しずつ成長し、独り立ちもでき、今では機能検査機のスペシャリストにまでなりました。
三幸電機は明るく、気兼ねなく他部署とも相談できる職場環境で、個人の意見をよく聞き積極的に取り入れてくれる会社だと思います。新しい仲間には自分自身の成長(=会社の成長)へと繋がっていきますので、失敗を恐れずに思った事はどんどん打ち上げていってほしいと思います。

OFFICE&FACTORY
働く環境

すべての従業員にとって働きやすい環境を心がけ、5S(整理、整頓、清掃、清潔、躾)を徹底しています。
作業時のストレスやミスが少なくなるよう、工場のIoT化も積極的に推進しています。

工場
社内ミーティング
三幸電機ロゴ
作業確認
コミュニケーション
進捗確認
パソコン業務

STEP
採用手順

01 申込受付
02 会社説明会
03 書類選考
04 一次試験
05 二次試験
06 三次試験
07 内定決定
  • ※申込時は、履歴書・成績証明書等が必要になります。詳しくは会社説明会の場にて、ご説明いたします。
  • ※エントリーは「お問い合わせ」からお願いいたします。

POLICY
採用方針

採用方針

当社は国籍や性別を問わず、学部学科や今もっている知識で判断するのではなく、その人のポテンシャルやヒューマンスキルを重視しています。
三幸電機では、3つの幸せ「物質的な幸せ」「精神的な幸せ」「さらには、それらが継続していく幸せ」を体感できる会社を目指しています。それに共感してくれる方、自ら考え、自ら行動する方、会社とともにグローバル事業をさらに拡大していきたい方を大歓迎いたします。

LIST
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